Kuten nuorisoasiainkeskuksen internetsivustolla sanotaan: ”Ensimmäinen työpaikkasi voisi olla polku kohti unelmatyöpaikkaasi. Pienikin työkokemus tai harjoittelujakso on eduksi tulevissa työnhauissa.”

Mutta jos he eivät saa kaupungilta töitä ennen kuin 16-vuotiaina, mistä he sitten voivat niitä hakea? Tunnen paljon ikäisiäni 15-vuotiaita, jotka olisivat valmiita aloittamaan työkokemuksensa vaikkapa jäätelökioskin myyjänä. Mutta varsinkaan kaupungilta he eivät saa töitä helposti, sillä muun muassa työaikarajoitusten takia alle 16-vuotiasta on vaikea palkata. He kuitenkin etsivät töitä saadakseen kokemusta, vähän omaa rahaa ja vastuuta. Eihän kesätyön ole pakko olla kokopäiväinen tai koko kesäloman pituinen. Kuukausikin riittäisi ja viisi tuntia päivässä.

Näinhän sanontakin menee: minkä nuorena oppii, sen vanhana taitaa. Nuoret tarvitsevat kokemusta työelämästä ennen kuin joutuvat itse siihen mukaan. Siksi on hyvä käydä kesätöissä ja kokeilla töitä ajoissa. Ja on parempi ansaita vähän omaa rahaa, ettei kaikki tule valmiina kotoa. Sellainen voi vahingoittaa nuorta, koska hän voi luulla, että kaiken saa, jos vain ojentaa kätensä. Miksi emme kesätöiden saamisen helpottamiseksi alenna ikärajaa esimerkiksi sille vuodelle kun täyttää viisitoista vuotta?

Petra Auhto
kohta 15-vuotias helsinkiläinen